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Curso Medidas Preventivas para Reduzir o Passivo Trabalhista de sua Empresa

segunda-feira, 18 de fevereiro de 2008

Atualizado às 09:25


Curso

Medidas Preventivas para Reduzir o Passivo Trabalhista de sua Empresa

  • Data: 18/3/2008
  • Horário: das 9h às 17h
  • Local: Av. Brigadeiro Luiz Antonio, 613 3º andar - São Paulo

Objetivo : Saiba sobre as Formas de Relação de Trabalho da Atualidade, além disso, serão apresentados alguns dos aspectos mais importantes do Gerenciamento do Passivo Trabalhista. Como Melhorar as Relações Trabalhistas, Previdenciárias e Analise a correta Aplicação da Legislação, Reduzindo o seu Passivo. Previna-se de futuras Reclamações Trabalhistas e alcance Resultados Econômicos para a Empresa.

Público alvo : Advogados, Auditores, Financeiros, Fiscal, Contabilidade, Recursos Humanos, Peritos do Trabalho e demais Profissionais atuantes na Area trabalhista, Previdenciária e Acidentária do Trabalho, Conciliação ou Proprietários de Negócios.

Programação

8h30 Recepção aos Participantes

9h Abertura pelo presidente de mesa

9h15 Como Minimizar Riscos de Ações Indenizatórias

  • Nova dimensão na relação entre a empresa e seus empregados
  • Utilizando a legislação para reduzir e eliminar processos trabalhistas
  • Responsabilidade pessoal do empregador

-Regina Aparecida Duarte
Advogada Trabalhista - AATSP-Associação dos Advogados Trabalhistas de São Paulo. Formada pela USP, em 1978. Doutora em Direito na USP, especialização em Direito do Trabalho. Curso na Western Legal Foundation, Texas, USA em Direito Americano, Conselheira do IASP e foco na Consultoria e Contencioso Trabalhista para Empresas.

10h15 Cooperativismo de Trabalho e o Problema da Ausência de Marco Regulatório

  • Aspectos importantes do contrato de transferência de atividades
  • Atuação judicial em relação ao decretação do vínculo empregatício com o empregador
  • Tributação das empresas tomadoras sobre a nota fiscal da cooperativa

-André Luciano Tadeu Graça
Advogado Demarest e Almeida Advogados. Formação na Faculdade de Direito da PUC de São Paulo em 1999 e foi admitido pela OAB/SP em 2003. Especializou-se em Direito do Trabalho em 2005 pela mesma instituição. Em Demarest e Almeida atua na área Trabalhista.

11h15 Coffee Break

11h30 A Terceirização do Trabalho e a Justiça do Trabalho

  • Terceirização ilícica e lícita
  • Responsabilidade trabalhista do tomador de serviço
  • Dicas de prevenção de riscos trabalhistas

-Túlio Marcus Carvalho Cunha
Consultoria e Contencioso Trabalhista. Volkswagen do Brasil Indústria de Veículos Automotores. Formação pela Faculdade de Direito de São Bernardo do Campo, Cursos de MBA em Direito Empresarial na FGV, em Direito do Trabalho - CEU, Temas Atuais de Direito do Trabalho, Direito da USP. Atuou no Departamento Jurídico da Autolatina Brasil, Associado a ABET e Co-autor do Livro Flexibilização do Direito do Trabalho,Negociado e Legislado.

12h30 Almoço

13h30 Elaboração de Estratégias de Redução do Volume de Autuações Fiscais Futuras

  • Apresentação de medidas preventivas
  • Autuação correta com a fiscalização
  • Correção de ilegalidades por meio de processos judiciais pertinentes
  • Atualização sobre os principais motivos de autuação

-Vanessa Cardone
Sócia da área Trabalhista. Escritório Benício Advogados Associados. Mestre em Direito das Relações Sociais na PUC/SP. Professora Universitária em Cursos de Graduação e Aperfeiçoamento Profissional. Secretária Geral da Comissão do Cooperativismo da OAB-São Paulo. Autora do Livro: Cooperativas de Trabalho - Legalidade e Subsistência, 2007, Ed. Antiqua.

14h30 Coffee Break

14h50 Gestão do Passivo Trabalhista como Fonte de Resultados - Como difundir uma nova filosofia no âmbito da gestão do passivo trabalhista

  • Quebra de paradigmas
  • Tipos de controles exigidos

-Paulo Valed Perry Filho
Sócio - Setor Trabalhista e Previdenciário/SP. Siqueira Castro Advogados. Especialista em Advocacia Contenciosa, Direito do Trabalho e Previdenciário. Formação em Bacharel em Direito pela Universidade Santa Úrsula; Pós-graduado em Direito do Trabalho pela Universidade Cândido Mendes.(RJ).

15h50 Estrutura de Relações Sindicais como Prevenção de Riscos

  • Negociação Sindical
  • A utilização da negociação para blindagem contra riscos trabalhistas
  • O acordo coletivo para alavancar resultados econômicos

-Palestrante a confirmar

17h Encerramento do Seminário

*Incluso: Material didático, almoço, coffee break e certificado

**Desconto de 10% para pagamentos efetuados até 29/2.

Realização

  • MDE Training

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INFORMAÇÕES E INSCRIÇÕES

TELEFONE

0800-7700507 / (11) 3116-6316

e-mail

[email protected]