Conteúdo da Employer mostra como RH pode atuar na reforma tributária
Conteúdo gratuito, disponível a partir de 13/8, mostra como a integração entre recursos humanos, áreas fiscal e financeira pode contribuir para decisões mais eficientes durante a transição tributária.
quinta-feira, 6 de agosto de 2026
Atualizado às 12:20
A reforma tributária tem sido amplamente debatida sob a perspectiva fiscal, mas seus impactos também chegam à gestão de pessoas. Questões relacionadas a benefícios corporativos, remuneração, modalidades de contratação e estrutura de custos exigem que o RH acompanhe de perto as mudanças. Para discutir esse cenário e esclarecer como o RH pode contribuir durante a transição, a Employer disponibiliza, a partir de 13/8, um conteúdo online e gratuito por meio da iniciativa RH em Foco.
O conteúdo ficará disponível a partir das 11h e propõe uma reflexão sobre uma das principais questões que envolvem a reforma tributária: as mudanças representam apenas uma adequação fiscal ou também uma oportunidade para que o RH participe de decisões estratégicas capazes de fortalecer a competitividade das empresas?
A análise será conduzida por Silmara Silva, analista tributário da Employer, que apresenta os principais aspectos das novas regras tributárias e explica como a atuação integrada entre recursos humanos, áreas fiscal e financeira pode contribuir para decisões mais seguras, eficientes e alinhadas ao novo cenário fiscal.
Durante o conteúdo, serão abordados os reflexos das mudanças na gestão, além das oportunidades de eficiência operacional, dos possíveis ganhos financeiros e da importância da integração entre diferentes áreas da empresa para reduzir riscos e fortalecer o planejamento estratégico. A especialista também destaca como o RH pode assumir um papel mais ativo nesse processo, contribuindo para decisões que apoiem a adaptação das organizações às novas exigências.
Voltado a profissionais de recursos humanos, gestão de pessoas, departamento pessoal, áreas fiscal, tributária e financeira, além de lideranças, gestores e profissionais envolvidos no planejamento estratégico das organizações, o conteúdo apresenta uma visão prática sobre os reflexos da reforma tributária na gestão empresarial e no capital humano.
Com uma abordagem prática e estratégica, Silmara reforça que acompanhar a reforma tributária vai além do cumprimento das novas exigências fiscais, representando uma oportunidade para que o RH participe de decisões que promovam eficiência operacional, segurança jurídica e maior competitividade para as organizações.
Serviço:
- Conteúdo: RH em Foco – Reforma Tributária e o papel estratégico do RH
- Formato: Conteúdo online e gratuito (gravado)
- Disponível a partir de: 13/8, às 11h.
