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O que saiu em Migalhas sobre baby boomers

quinta-feira, 6 de fevereiro de 2025

Escritórios de advocacia - A adaptação às novas gerações

Quais devem ser as atitudes dos atuais lideres de escritórios de advocacia para compreender, comunicar-se e adaptar-se às novas gerações e continuar a serem atrativos a elas e aos clientes?

... composta pelas gerações X e Baby Boomers. Estes últimos terão que se adaptar cada vez mais aos valores dessas novas gerações e alterar drasticamente seus modelos de atração, motivação e retenção de talentos. Planos de carreira antigos e baseados...

Migalhas Quentes

terça-feira, 20 de agosto de 2024

Thomson Reuters apresenta relatório "Futuro dos Profissionais 2024"

O relatório mostra que os trabalhadores do conhecimento estão otimistas em relação a aumentos significativos na produtividade, com a IA pronta para redefinir fluxos de trabalho, impulsionar a inovação e desbloquear novas oportunidades de cr...

... nascidos entre 1965-1980), Baby Boomers (os nascidos entre 1946-1964) e da Geração Z (os nascidos entre 1997-2012). Alguns de entrevistados representavam a Geração Silenciosa (nascidos antes de 1946). Os profissionais preveem que a IA pode economizar...

Migalhas Quentes

quarta-feira, 10 de julho de 2024

Thomson Reuters realiza pesquisa global "Futuro dos Profissionais"

O relatório "Futuro dos Profissionais" mostra os trabalhadores do conhecimento otimistas em relação a aumentos significativos na produtividade, com a IA pronta para redefinir fluxos de trabalho, impulsionar a inovação e desbloquear novas op...

Migalhas de Peso

quinta-feira, 27 de janeiro de 2022

Seu escritório está preparado para as novas gerações?

Os proprietários gestores devem se desprender dos conceitos antigos sob os quais foram forjados e principalmente se livrar dos preconceitos existentes em relação à novas gerações, pois elas é que são o futuro!

... pequena porcentagem de Baby Boomers), está desta forma estabelecido o conflito de conceitos e expectativas dessas gerações e se transformando num desafio para esses gestores. A grande pergunta é: Como atrair, reter e motivar essas novas gerações...