O que saiu em Migalhas sobre Codigo De Conduta Etica
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O que saiu em Migalhas sobre Codigo De Conduta Etica

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terça-feira, 14/4/2020

Os efeitos cíveis do acordo de não persecução criminal no Direito Penal empresarial

Se equívoca quem imagina que o acordo de não persecução penal se trata apenas de um alargamento das hipóteses de admissibilidade do similar instituto e consagração de novas modalidades de condições que podem ser impostas por meio da admissã...

... jurídicas possuem em seu Código de Conduta Ética a recomendação para não realização de negócios com outras empresas envolvidas na prática de atos ilícitos. O empreendimento sofreria rígidas sanções administrativas aplicadas pelos órgãos de fiscalização...
Os efeitos cíveis do acordo de não persecução criminal no Direito Penal empresarial
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domingo, 11/1/2015

Ética

A Ética deve pressupor uma conduta interior, independente da norma, seja da pessoa física seja da jurídica que repugna-lhes a prática de atos contrários à sua consciência.

...com que as empresas adotem Códigos de Conduta Ética, assim como, quando aparecem violações de normas na administração busquem através do TAC comprometerem-se a assumir a obrigação de adequar-se às exigências legais, sob...
Ética
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quarta-feira, 14/6/2006

Governança corporativa - III - Princípio da Moralidade

No artigo anterior, o número II desta série, discorri sobre o “Princípio da Eticidade”, o primeiro do “Decálogo de Princípios de Governança Corporativa”, e, hoje, trato do “Princípio da Moralidade”, porque, tal como o termo Justiça ultrapas...

No artigo anterior, o número II desta série, discorri sobre o “Princípio da Eticidade”, o primeiro do “Decálogo de Princípios de Governança Corporativa”, e, hoje, trato do “Princípio da Moralidade”, porque, tal como o termo Justiça ultrapas...
Governança corporativa - III - Princípio da Moralidade
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segunda-feira, 12/6/2006

Governança Corporativa I

“Os códigos de governança corporativa estão proliferando... Contudo, os escândalos corporativos continuam surgindo... O que pode e deve ser feito”? (John Plender e Avinash Persaud)

“Os códigos de governança corporativa estão proliferando... Contudo, os escândalos corporativos continuam surgindo... O que pode e deve ser feito”? (John Plender e Avinash Persaud)
Governança Corporativa I
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