Advogada, membro do Comitê de Segurança e Medicina do Trabalho do Sincovaga-SP e diretora de Compliance e Novos Negócios no Pellegrina e Monteiro Advogados. Especialista em Direito Empresarial.
O artigo analisa a evolução da saúde mental no trabalho, defende uma regulação equilibrada dos riscos psicossociais e destaca a governança e o compliance como pilares da prevenção.
Liminar obtida pela FIESP em 16 de junho de 2026 não suspende a NR-1. Para o varejo de alimentos, seguem válidas as exigências de identificação e gestão dos riscos psicossociais no trabalho.
O artigo analisa os impactos da lei de transparência salarial no varejo após julgamento do STF, destacando igualdade de gênero, LGPD, ESG e desafios de governança.
Revisão da NR-4 pode reclassificar riscos no varejo, elevar encargos e exigir gestão mais estratégica de saúde e segurança, integrando prevenção à governança e ao compliance das empresas.