Fabio Chong de Lima

A ampliação do descanso semanal remunerado pode elevar custos trabalhistas e exigir mudanças nas escalas, na remuneração variável e na negociação coletiva.

Pressões sobre o voto exigem cautela no ambiente corporativo, com medidas para proteger a liberdade de escolha dos trabalhadores e reduzir riscos trabalhistas.