14.jun.2021Associação espírita não poderá manter atividade presencial na pandemiaPara relator, "em tempos inéditos, soluções inéditas haverão de ser tomadas".
14.jun.2021Delegado será indenizado por boate após ser proibido de entrar armadoPara magistrada, regimento interno da casa de shows não pode ser hierarquicamente superior a lei Federal.
14.jun.2021Advogada com covid terá prazo devolvido após colega não ser notificadoTJ/SP considerou que houve lapso da serventia ou problema no sistema para o nome do advogado indicado não constar no registro.
14.jun.2021"Gnomo sonegador": Marcelo D2 não indenizará Luciano Hang por tweet"Esse gnomo sonegador que representa vcs Bolsominios?", escreveu Marcelo D2 em suas redes sociais.
14.jun.2021Barroso suspende quebra de sigilo contra dois ex-servidores da SaúdeA decisão de Barroso vai na contramão do que julgado recentemente por outros ministros da Corte. Ricardo Lewandowski e Alexandre de Moraes decidiram manter as quebras de sigilo de envolvidos na CPI (Pazuello, por exemplo).
14.jun.2021STF derruba lei da PB que impedia planos de negar atendimento de covidO entendimento dos ministros é de que a matéria é de competência privativa da União e está disciplinada por lei Federal.
14.jun.2021STF veda ao Judiciário controle de normas regimentais do LegislativoOs ministros seguiram voto do relator, Dias Toffoli. Ficou vencido o ministro Marco Aurélio.
14.jun.2021Advogado funda reserva ecológica inspirado em decisão do STJO STJ impediu que um prédio fosse construído em região de SP onde só se admitem residências unifamiliares. Os ministros assentaram a importância da sustentabilidade e dos acordos de moradores.
14.jun.2021Hospital Einstein é condenado por desistir de compra de álcool em gelContrato previa a compra de 150 mil unidades, mas hospital desistiu e deverá comprar estoque e indenizar pelos danos suportados.
14.jun.2021Mantida justa causa de empregado que falou mal de empresa no Facebook Dentre os comentários feitos pelo trabalhador estavam os seguintes dizeres: "Não trata seus empregados com respeito, ameaças constantes aos empregados, levando ao total constrangimento e humilhação".